2021年临沂市三和实业发展有限公司秋季招聘工作人员简章（17人）

临沂市人民政府国有资产管理监督委员会 2021-11-02 16:40:40 中公在线咨询

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临沂市三和实业发展有限公司成立于2009年，为中型国有企业，下设6个全资子公司，经营范围涵盖物业服务、会议服务、餐饮服务、汽车租赁、房产中介、绿化工程、房地产开发、电梯安装等。

根据公司业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘计划

计划招聘6个岗位，共计17人，具体见《临沂市三和实业发展有限公司2021年秋季招聘工作人员岗位计划表》(附件1)。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律。

(二)爱岗敬业，肯于牺牲奉献，有较强的事业心、责任感和团队协作精神。

(三)具有履行岗位职责所必要的专业知识，具有良好的职业素养，勤勉尽责，廉洁从业，无不良履职记录，作风形象和职业信誉好，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

(四)身体健康，具有正常履职的身体条件，符合招聘岗位要求的专业等资格条件。岗位有特殊要求的，以岗位计划表中要求为准。其中年龄标准以此示例为准：年龄35周岁及以下(1985年11月30日以后出生);年龄40周岁及以下(1980年11月30日以后出生);年龄45周岁及以下(1975年11月30日以后出生)。工作年限统计截止时间为2021年11月30日。

(五)具有大学本科及以上学历，2021届应届毕业生须在2021年7月31日前取得相应的学历学位;

(六)有下列情形之一者不得应聘：

1、曾受过刑事处罚的和曾被开除公职的人员。

2、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

3、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。

4、在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

5、现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生。

6、法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。

三、报名程序

(一)报名时间。2021年11月3日8:30至2021年11月7日17:30。

(二)报名方法。应聘者通过临沂市国资委网站(http://lysgzw.linyi.gov.cn/)、公司网站(http://www.lyshwy.com/)下载《临沂市三和实业发展有限公司应聘人员登记表》(见附件2，以下简称《应聘人员登记表》)。按要求填写后，将报名材料电子版发送至公司邮箱591573353@qq.com。报名材料除《应聘人员登记表》外，还包括身份证、毕业证和学位证、取得的其他证书(岗位证、职称证、注册证、获奖证书等)扫描件。上述材料以压缩包形式发送至指定邮箱，邮件及文件名称为“应聘XX公司+XX岗位+姓名”，每人限报1个岗位。

(三)资格审查。资格审查贯穿招聘工作的全过程，资格审查分为线上报名审核和现场审核。

1、线上报名审核。在报名人员提交报名材料1小时后，公司严格按照岗位任职条件进行网上审查，审核后反馈初审结果。初审通过后，报名信息不能更改。未通过初审的人员，可在报名时间内改报其他符合条件的岗位。因报名信息不准确、不齐全未通过审核的可以在报名时间内根据回退理由进行修改并补齐材料后再次提交。因提交报名信息不准确、不齐全或不符合报考条件等原因影响审核及资格审查的，由报名人员承担相应后果。

网上资格审核时间：2021年11月3日9:30—11月7日18:30。

网上资格审核查询时间截止2021年11月9日17:30。

网上资格审核通过后，公司通过电话或短信通知应聘人员参加现场资格审核的时间和地点,未接到公司电话或短信通知，视为未通过网上资格审核。

2、现场审核。应聘人员应在规定时间内携带报名材料原件及复印件到指定地点进行现场资格审查，报名人员须携带以下材料进行现场审核：

(1)有效身份证件;

(2)国家承认的学位、学历证书(留学人员须提供教育部留学服务中心《国(境)外学历学位认证书》);

(3)中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(网页或手机页面截图无效);

(4)2021届应届毕业生须提供学校核发的《就业推荐表》;

(5)取得的其他证书(资格证、职称证、荣誉证书等);

(6)2021届应届毕业生及2019届、2020届尚未落实过工作单位的高校毕业生，报到证有派遣工作单位的，须同时由报名人员本人出具未就业证明，如：未参保证明(可使用爱山东App社保查询结果)、派遣工作单位出具未到岗就业的说明(加盖单位公章)等;

(7)报名资格条件注明需要提供的工作证明等材料。

未在指定时间内按要求到指定地点进行现场资格审核的应聘人员，视同本人放弃;经现场资格审核不具备应聘条件或提供材料信息不真实、不齐全的应聘人员，取消其应聘资格。

现场资格审查结束后，公司统计各招聘岗位符合招聘条件的应聘人数，岗位招聘数量与符合岗位招聘条件的应聘人数的比例低于1：2的，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按比例相应核减招聘人数。

本次招聘的人数实行总量控制原则，对于核减或取消的招聘岗位，相应录用计划经公司研究后可合并用于其他招聘岗位。核减和取消录用计划职位的报考者，经本人同意，可按规定改报其他符合自身条件的招聘岗位。

(四)考试。人事专员、主管会计岗、工程预算员、高层次人才储备岗采取初试+面试的方式，其他一线岗位采取面试的方式。初试总分设定为100分，按照面试人数与招聘计划3:1的比例，依据初试成绩由高到低的顺序，确定进入面试环节人选，如参加初试人数未达到上述比例的，确定现有参加初试人员为面试人选;最后一名初试成绩并列的人员同时确定为面试人选。初试成绩低于60分者，不得确定为面试人选。面试总分设定为100分，计分精确到小数点后两位，依据面试成绩由高到低的顺序按照1:1的比例确定考察人选。面试成绩并列的根据初试成绩由高到低进行排序。面试成绩低于60分者，不得确定为考察人选。具体时间、地点以公司电话通知为准，未接到通知者即未进入面试。

(五)考察。进入考察范围的应聘人员名单将在公司网站进行为期3个工作日的公示。公示期满无异议的，由公司考察工作领导小组对面试合格人员进行考察了解。考察不合格者不予录取，并按照面试成绩高低依次递补。

(六)体检。根据考试和考察情况，按岗位拟聘用人数1:1的比例由高分到低分确定体检人员。对考察合格的拟聘用人员，由公司负责组织进行体检。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等有关规定执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃应聘，体检不合格的不予聘用。

应聘人员在体检过程中有下列情形之一的，不予聘用：

1.故意隐瞒影响聘用的疾病、病史的;

2.串通体检工作人员作弊的;

3.请他人顶替体检或交换、替换化验样本的;

4.有其它作弊等行为的。

(七)公示及聘用。经公司党总支会议对考察合格人员集体研究通过后，对拟招聘人员在公司网站进行为期5个工作日的公示。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的办理聘用手续。

(八)其他。如某岗位没有合适的聘任人员，公司将延期招聘或终止招聘。所有应聘人员报名材料不退还，公司为应聘人员保密。未聘用人员将择优纳入公司人才库，待岗位出现空缺时再行联系。

四、薪酬待遇

试用期为1个月。若试用期内发现不能胜任该岗位工作要求，公司将不予录用。聘用后，薪酬待遇和五险一金按照公司有关规定执行。聘用的符合临沂市高层次人才引进有关政策规定的全日制博士、硕士研究生和“双一流”高校本科生，工作一年以上享受我市高学历人才津贴(连续3年，博士研究生每人每月3000元，硕士研究生每人每月2000元，“双一流”高校本科生每人每月1000元)。

五、其他

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程。对弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。应聘人员不按规定参加资格审查、考试、考察、体检的，视为自动放弃应聘资格。对自动放弃或考察、资格审查、体检不合格造成的空缺，可从进入面试范围的人员中按照考试成绩从高到低依次等额递补。

(二)应聘人员在招聘期间，应仔细阅读招聘简章及附件，及时了解公司发布的最新信息，保持联系方式畅通，如因个人原因未获知相关信息而影响招聘的，相关责任由应聘人员承担。

(三)本次招聘由临沂市三和实业发展有限公司统一负责组织。公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作。确定被聘用的人员，须服从公司工作安排。

(四)严格落实国家、省、市疫情防控有关要求，参加现场资格审查、初试、面试的应聘人员须全程佩戴有效防护口罩并出示通信行程卡和山东电子健康通行码绿码，现场资格审查前14天内到过临沂地区之外的应聘人员须提供核酸检测(阴性)。

(五)本简章及其未尽事宜由三和实业公司负责解释。

六、联系方式

电话：0539-8727285(周一至周五，上午8:00-12:00;下午13:30-17:00)

地址：临沂市兰山区北城新区北京路17号行政服务中心229房间

附件：1附件1临沂市三和实业发展有限公司2021年秋季招聘工作人员岗位计划表ly

2.《附件2临沂市三和实业发展有限公司2021年秋季招聘报名简历表ly

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